Lasia gör det enkelt att följa Lagen om anställningsskydd
Hos oss på WinLas pågår just nu ett spännande och omfattande utvecklingsarbete. I höst byter vi namn till Lasia och till vintern lanserar vi en helt ny produkt med samma namn. Ett webbaserat HR-system som ska förenkla vardagen för alla som arbetar med Lagen om anställningsskydd (LAS). Det LAS-system vi erbjuder idag har samma syfte, men för att möta dagens och framtidens behov bygger vi ett nytt förbättrat system. Nu fokuserar vi ännu mer på användarvänlighet, säkerhet och smart teknik.
– “Att få vara med och bygga något från grunden känns som once in a lifetime” säger Sofia, som är produktägare. “Det är såklart utmanande, men framför allt otroligt roligt. När allt hårt jobb blir till något som faktiskt gör skillnad, då är det värt varenda timme.”.
Ett verktyg för LAS, anställningsavtal och kompetenser
Lasia är skapat med målet att göra det enkelt att följa Lagen om anställningsskydd, oavsett om du jobbar i en kommun eller i en annan verksamhet där det förekommer många tidsbegränsade anställningar. Smarta verktyg för att kunna skriva korrekta anställningsavtal och ta till vara på organisationens kompetenser finns i vårt nuvarande system och kommer på sikt även att utvecklas i Lasia.
Några av fördelarna med Lasia:
- Automatisk inläsning av uppgifter från lönesystemet.
- En modern och lättnavigerad design.
- Inget tekniskt underhåll! Det är bara att logga in och köra.
- Tydlig översikt med aktuell LAS-status för varje medarbetare.
- Hög säkerhet och anpassningar för olika avtal och organisationer.
När lanseras Lasia?
En första version av Lasia kommer att rullas ut till ett antal kunder redan i vinter. Det blir starten på ett nära samarbete där vi tillsammans utvecklar systemet vidare, steg för steg.
– “Vi bygger Lasia med användaren i fokus och vi ser verkligen fram emot att fortsätta utveckla systemet utifrån våra kunders behov,” berättar Sofia.
Vill du veta mer om vårt namnbyte eller det nya LAS-systemet? Du hittar frågor och svar här.
